林椿连代表：

　　您好！您在区十八届人大五次会议期间提出“关于进一步破解残疾人就业困难的建议”收悉，现答复如下：

　　近年来，在区委、区政府的正确领导下，在市人社局的精心指导下，我局积极贯彻落实国家惠残政策，积极发挥人社部门职能作用，助推残疾人在就业创业，职业技能提升等工作取得良好成效。

　　一、拓宽多元就业渠道，持续扩大残疾人就业空间

　　我局持续拓宽残疾人就业渠道，不断增加适配岗位供给。一是积极开发兜底就业岗位。依托基层公共服务需求，常态化开发适合残疾人的公益性岗位，目前已开发乡村卫生保洁员岗位65人，其中残疾人14人 ；二是积极引导市场主体吸纳就业，开展“访企拓岗”活动，通过线上线下等多种途径精准化宣介残疾人就业政策，提高企业安置残疾人就业积极性；三是打造“15分钟就业服务圈”， 建立25家家门口就业服务站，推动就业服务向村(居)延伸，对辖区内就业困难人员、残疾人等重点群体开展动态摸排，建立“求职需求清单”；同步对接重点企业，动态更新“岗位需求清单”，实现人岗精准匹配。

　　二、强化政策精准落实，健全残疾人就业长效服务机制

　　我局持续完善残疾人就业服务体系，推动各项扶持政策落地见效。一是做好供需精准对接。常态化举办残疾人等重点群体专场招聘会，实时更新求职、岗位信息。二是落实灵活就业社会保险补贴政策。常态化开展政策入户宣传、对符合条件人员及时兑现养老、医疗保险补贴，有效减轻残疾人个人缴费负担，稳固残疾人灵活就业保障。三是维护合法劳动权益。常态化开展用工巡查和劳动保障监察，督促企业落实残疾人同工同酬、社会保险等权益，杜绝就业歧视。同时，积极配合建立跨部门联动机制，压实工作责任，推动残疾人就业各项工作常态长效推进。

　　三、做实家庭精准帮扶，夯实残疾人稳定就业基础

　　一是依托镇（街道）、村（社区）基层人社服务力量，对有就业意愿的残疾人及其家庭开展常态化政策宣讲、职业指导，讲解就业扶持、岗位安置、技能培训等惠民政策，打消家属就业顾虑，引导家庭支持残疾人积极就业、融入社会。二是结合现有就业帮扶政策，积极对接残联、民政等相关部门，探索对积极支持残疾人就业的困难家庭落实临时性帮扶补助、社会化照护服务等举措，减轻家庭照护压力和经济负担，稳固残疾人就业成果。三是提升残疾人职业技能水平，精准匹配岗位就业需求。培训是提高残疾人技能，帮助提高就业率的有效途径。对此，我局根据"职业技能提升行动计划"，对残疾人开展免费职业技能培训，帮助有就业愿望和培训需求的残疾人普遍得到相应的就业技能培训，岗位技能提升培训和创业培训，取得相应证书的就业技能培训，岗位技能提升培训和创业培训，取得相应证书的按规定给予职业培训补贴。近年来培训残疾人398人，其中培训淘宝云客服150人，菜鸟云客服98人，抖音短视频直播60人，皮艺制作40人，灯具制作30人，花艺制作20人。

　　下一步，我们将继续认真履行部门职责，采取有效措施，多渠道，多形式促进残疾人就业创业，提升残疾人职业素质和就业创业能力，齐心协力把我区残疾人事业办好办实，为加快全区社会和谐发展进程作出新的贡献。

　　感谢您对人社事业的关心和支持。

　　龙岩市新罗区人力资源和社会保障局

　　2026年6月23日